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Ausbildung - Arbeiten beim Land Schleswig-Holstein

© Holger Stöhrmann

Regierungsoberbauinspektor/in (ROBI-Anwärter/in) (m/w/d)

Der/die Bauingenieur/in (m/w/d) begleitet ein Bauvorhaben von der Planung, Projektierung, Bauausführung bis hin zur Bauabnahme und Abrechnung der Bauleistungen.

Was erwartet einen ROBI-Anwärter/in (m/w/d)

  • Ein breites Spektrum des Bauingenieurwesens von der Planung, der Durchführung, der Unterhaltung bis hin zur Instandsetzung von Straßen und Ingenieurbauwerken.
  • Erlernen der Aufgaben und Organisation einer Straßenbauverwaltung

Perspektiven:

Die beruflichen Perspektiven sind nach dem Vorbereitungsdienst sehr vielseitig.
Vorgesehen ist der Einsatz in der Projekt- oder Sachbearbeitung, der Leitung einer Organisationseinheit in einem unserer fünf Standorte oder als Leitung einer Straßenmeisterei.

Eine Beschäftigung kann im Bundes-, Landes- oder Kommunaldienst erfolgen.

Zwei Ingenieure überprüfen eine Baustelle Bauingenieure gesucht (Vergrößerung öffnet sich im neuen Fenster) © bewegtbild

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Welche Eigenschaften sollte ich mitbringen?

Wer Regierungsoberbauinspektorin oder Regierungsoberbauinspektor (m/w/d) werden möchte, sollte ...

  • führen und motivieren können,
  • konflikt- und kritikfähig sein,
  • analytisch und lösungsorientiert denken,
  • unternehmerisch denken und handeln können,
  • kommunikationsfähig sein,
  • Umsetzungsstärke besitzen,
  • Durchsetzungs- und Überzeugungsvermögen besitzen,
  • Kooperations- und verhandlungsfähig sein

Welche Einstellungsvoraussetzungen gibt es?

Schulabschluss/Studienabschluss:

Voraussetzung für den Ausbildungsgang ist:

  • Erfolgreiche Beendigung eines Studiums der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit einem Bachelorgrad oder einem gleichwertigen Abschluss

Weitere Voraussetzungen:

  • Des Weiteren gelten die Einstellungsvoraussetzungen für den Vorbereitungsdienst der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung technische Dienste.

Wie ist die Ausbildung aufgebaut?

Ausbildungsbeginn:
Die Ausbildung beginnt in der Regel jeweils zum 01. April und 01. Oktober eines jeden Jahres.

Ausbildungsdauer:
Der/Die ROBI (m/w/d) durchläuft 1 Jahr und 6 Wochen als Beamtin / Beamter (m/w/d) auf Widerruf alle Sachgebiete innerhalb der Straßenbauverwaltung.
Zum Ende des Vorbereitungsdienstes erfolgt die Prüfungsvorbereitung am Standort Kiel des LBV.SH und im Ministerium.

Ausbildungsaufbau:

Ausbildungsaufbau
Dauer insgesamtAusbildungs-
abschnitt
ThemaDauer
12 Monate
(zzgl. Erholungsurlaub)
1

Allgemeine und fachbezogene Verwaltungsaufgaben im LBV.SH

(inklusive Verwaltungsergänzungslehrgang an der FH Altenholz)

12 Wochen
2Bauvorbereitung10 Wochen
3Baudurchführung7 Wochen
4Aufgaben des Straßenbetriebs- und Unterhaltungsdienstes9 Wochen
5Organisationseinheit(en) des LBV.SH und des Ministeriums für Wirtschaft, Verkehr, Arbeit, Technologie und Tourismus des Landes Schleswig-Holstein14 Wochen

Ausbildungsorte:
Ausbildungsstellen sind:

  • die fünf Standorte des Landesbetriebs Straßenbau und Verkehr Schleswig-Holstein in Kiel, Flensburg, Rendsburg, Itzehoe und Lübeck
  • und das Ministerium für Wirtschaft, Arbeit, Verkehr und Technologie des Landes Schleswig-Holstein in Kiel.

Art des Ausbildungsverhältnisses:
Die Einstellung in den Vorbereitungsdienst erfolgt im Beamtenverhältnis auf Widerruf in die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, in der Fachrichtung technische Dienste (im Fachbereich: Straßenbauverwaltung).

Welche Inhalte hat die Ausbildung?

Während des Vorbereitungsdienstes werden die Anwärter/innen (m/w/d) praktisch und theoretisch ausgebildet. Der Vorbereitungsdienst umfasst folgende Ausbildungsabschnitte:

Allgemeine und fachbezogene Verwaltungsaufgaben:

  • Organisation und Aufgaben der Straßenbauverwaltung Schleswig-Holstein
  • Organisation und Dienstbetrieb der Standorte
  • Grundsätze des Verwaltungshandelns in technischer und rechtlicher Hinsicht
  • Arbeitsweise und Durchführung technischer Vorhaben in der Verwaltung
  • Erledigung allgemeiner Verwaltungsangelegenheiten (Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen, Besoldungs- und Tarifangelegenheiten)
  • Controlling
  • Behandlung von Eisenbahnkreuzungsmaßnahmen und Zuschussmaßnahmen für kommunale Baulastträger
  • Bauleitplanung
  • Straßeninformationsbank
  • Grunderwerb
  • Telematik

Verwaltungsergänzungslehrgang
Fachhochschule für Verwaltung und Dienstleistung Altenholz

Bauvorbereitung

  • Planung und Entwurf von Straßen und von konstruktiven Ingenieurbauwerken einschließlich Vermessung
  • Honorarordnung für Architekten und Ingenieure-Verträge
  • Kostenmanagement
  • Kostenteilung
  • Verwaltungsvereinbarungen
  • Planfeststellungsverfahren
  • Umweltschutz, Immissionsschutz, Schadstoffe
  • Bauwerkserhaltung und Bauwerksprüfung

Baudurchführung

  • Ausschreibung und Abwicklung von Bauverträgen für Straßen und konstruktive Ingenieurbauwerke
  • Boden- und Baustoffprüfungen
  • Baustellenverordnung
  • Landschaftspflegerischer Ausführungsplan

Aufgaben des Straßenbetriebs- und Unterhaltungsdienstes

  • Anwendung von straßenverkehrs- und wegerechtlichen Gesetzen
  • betriebliche Unterhaltung und Instandsetzung am Straßenkörper
  • Winterdienst
  • Personal-, Geräte- und Fahrzeugeinsatz
  • Ausschreibung und Abwicklung von Unterhaltungsmaßnahmen
  • Berichtswesen für Kreisstraßen
  • Grünpflege und Baumkontrolle
  • Richtlinien für die Sicherung von Arbeitsstellen an Straßen, Zusätzliche Technische Vertragsbedingungen und Richtlinien für Sicherungsarbeiten an Arbeitsstellen an Straßen, Verkehrsanordnungen
  • Besichtigung und laufende Beobachtung von konstruktiven Ingenieurbauwerken

Aufgaben der oberen und obersten Straßenbaubehörde bzw. der allgemeinen inneren Verwaltung einer obersten Landesbehörde

  • Zusammenwirken aller Dienststellen der Straßenbauverwaltung des Landes
  • Fachinformation bei allen Dezernaten bzw. Referaten
  • Vervollständigung bzw. Vertiefung der in den Ausbildungsabschnitten erworbenen Kenntnisse

Wie wird die Ausbildung vergütet?

Es werden je nach persönlichen Verhältnissen Anwärterbezüge in Höhe von rund 1332 gezahlt. Zusätzlich wird ein monatlicher Anwärtersonderzuschlag in Höhe von 70% des Grundbetrags gewährt.

Grundbetrag1.331,22
Anwärtersonderzuschlag:
(70% des Grundbetrags)
+ 931,86
Monatliche Bruttobezüge2.263,08
(Hinzu kommen ggf. Familienzuschlag und
ggf. vermögenswirksame Leistungen)

 (Alle angegebenen Werte beruhen auf der Besoldungstabelle für Beamte des Landes Schleswig-Holstein für das Jahr 2020)

  • Gewährung von 30 Tagen Erholungsurlaub pro Jahr
  • Gewährung einer Jahressonderzahlung
  • Gewährung von vermögenswirksamen Leistungen. Beiträge zur Renten- und Arbeitslosenversicherung fallen nicht an.

Wie kann ich mich bewerben?

Bewerbungszeitraum:
Die Bewerbung sollte spätestens am 30. November für den Einstellungstermin 01. April und für den 01. Oktober am 31. Mai vorliegen

Notwendige Unterlagen:

  • Aussagekräftiges Bewerbungsschreiben
  • ein tabellarischer Lebenslauf
  • das Abschluss- oder Abgangszeugnis der zuletzt besuchten allgemeinbildenden Schule
  • das Zeugnis und die Urkunde über die Abschlussprüfung der Fachhochschule
  • Nachweise und Zeugnisse über berufliche Tätigkeiten seit der Schulentlassung

Weitere Hinweise:
Die Landesregierung ist bestrebt, ein Gleichgewicht zwischen weiblichen und männlichen Beschäftigten in der Landesverwaltung zu erreichen. Sie bittet deshalb geeignete Frauen, sich zu bewerben und weist darauf hin, dass Frauen bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt werden.

Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben.

Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein. Daher werden Menschen mit Behinderung und diesen Gleichgestellte bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die Bewerbung ist an folgende Adresse zu richten:
Landesbetrieb Straßenbau und Verkehr Schleswig-Holstein
Standort Kiel
Dezernat "Aus- und Fortbildung, Personalentwicklung"
Holtenauer Straße 183
24118 Kiel

Oder per E-Mail an ausbildung@lbv-sh.landsh.de

Welche Berufschancen gibt es?

Übernahmemöglichkeiten nach der Ausbildung:
Eine Übernahme erfolgt nur dann, wenn im Einzelfall keine personenbedingten, verhaltensbedingten, betriebsbedingten oder gesetzlichen Gründe entgegenstehen. Spätere Einstellungsangebote orientieren sich an der jeweiligen Situation im Personalhaushalt des Landes sowie des Personalbedarfs der Beschäftigungsdienststellen.

Eine Übernahme erfolgt im Beamtenverhältnis bei einem Bestehen der Laufbahnprüfung mit einem mindestens befriedigenden Prüfungsergebnis (10 Punkte), ansonsten erfolgt eine Übernahme im Beschäftigungsverhältnis.

Verdienstmöglichkeiten:
Die Übernahme erfolgt in die Besoldungsgruppe A 10 oder in die Entgeltgruppe 10.

Fortbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten:
Die Beförderungs- und Aufstiegsmöglichkeiten richten sich nach dem Beamtenrecht.

Wo kann ich mich informieren?

Ansprechpartner:
Für weitere Fragen stehen beim Landesbetrieb Straßenbau und Verkehr Schleswig-Holstein (LBV.SH) zur Verfügung:
Herr André Paulsen (0431/383-2912) und
Herr Adrian Bot (0431/383-2405)

Gesetzliche Grundlagen:

Die Ausbildung richtet sich nach der Landesverordnung über die Ausbildung und Prüfung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung technische Dienste (ehemals: gehobener technischer Verwaltungsdienst) in der Straßenbauverwaltung des Landes Schleswig-Holstein.

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